вверх
Официальный
интернет-ресурс
Караганды 9°C
Закон РК «О доступе к информации» наиболее важные разделы сайта
Виртуальная приёмная

Положение о постоянно действующей рабочей группе Карагандинской областной трехсторонней комиссии

Назад

УТВЕРЖДЕНО: решением областной трехсторонней комиссией по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений Протокол № 2 от 26 июня 2009 года С изменениями, согласно решению ОТК (Протокол №1 от 24 апреля 2014 года) Положение О постоянно действующей рабочей группе Карагандинской областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений 1. Общие положения 1. Деятельность постоянно действующей рабочей группы Карагандинской областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений (далее Рабочая группа) осуществляется на основе Трудового кодекса Республики Казахстан и проходит в форме заседаний представителей сторон. Рабочая группа в своей деятельности руководствуется законодательными и иными актами Республики Казахстан и Положением о постоянно действующей Карагандинской областной трехсторонней комиссии по социальному партнерству и регулированию социальных и трудовых отношений (далее Комиссия). 2. Рабочая группа создается решением Комиссии для разработки проектов областного соглашения и решений Комиссии, подготовки вопросов, вносимых на ее заседания, а также осуществления контроля их выполнения. Участники сторон областной трехсторонней комиссии направляют своим решением для участия в деятельности Рабочей группы постоянных представителей, экспертов. Утверждение и замена представителей в составе Рабочей группы производится в соответствии с решениями сторон, их объединений. В состав Рабочей группы направляются: по 1-2 представителя от органов исполнительной власти области, объединений работников, ассоциаций предпринимателей, Совета работодателей области, а так же представитель государственно-правового отдела акимата области. 3. Организационную работу Рабочей группы обеспечивают координатор и Управление координации занятости и социальных программ. 4. Рабочая группа осуществляет свою деятельность в соответствии с утвержденным планом работы Комиссии и принятыми ею решениями. 5. На рассмотрение членов Рабочей группы выносятся проекты соглашений, решений Комиссии, обсуждение спорных вопросов, протоколов разногласий, проводится выработка действий по устранению возникших разногласий. 6. Руководителем постоянной Рабочей группы является заместитель руководителя Управления по инспекции труда Карагандинской области, на которого возложены функции по проведению политики в области трудовых отношений. 7. Назначение руководителя постоянной Рабочей группы производится приказом руководителя Управления по инспекции труда Карагандинской области. 8. Заседания Рабочей группы оформляются протоколами, которые подписываются руководителем Рабочей группы и координатором. 2. Права Рабочей группы 9. Рабочая группа вправе: 9.1. проводить предварительное рассмотрение плановых и дополнительных вопросов, выносимых на рассмотрение Комиссии; 9.2. запрашивать от представителей сторон и ответственных за исполнение соглашений и решений комиссии информацию о ходе их исполнения, готовить на их основе сводные отчеты и аналитическую записку. 9.3. запрашивать у работодателей, представителей работников и органов исполнительной власти материалы по запланированным к рассмотрению вопросам; 9.4. приглашать на заседания Рабочей группы работодателей, представителей работников и органов исполнительной власти, а также независимых экспертов. 9.5. совместно с координатором комиссии и представителями сторон осуществлять контроль за выполнением решений Комиссии; 9.6. совместно с представителями сторон и координатором комиссии готовить информацию о ходе выполнения решений Комиссии и предоставлять ее для сведения членов Комиссии раз в полугодие. 3. Порядок проведения заседания Рабочей группы 10. Членами Рабочей группы на основе плана работы комиссии, ранее принятых решений Комиссии, предложений сторон и соответствующих материалов, предоставляемых в установленном порядке, формируются: проекты решений по вопросам повестки дня предстоящего заседания и повестка дня очередного заседания Комиссии. Для формирования материалов к внеочередному заседанию Комиссии представителями сторон предоставляются в Рабочую группу пояснительная записка, проект решения (рекомендации), список лиц, приглашаемых на заседание, в сроки, определяемые мероприятиями по подготовке внеочередного заседания Комиссии. Инициаторы вынесения на заседание Комиссии дополнительного вопроса за 10 дней до начала заседания Рабочей группы предоставляют все необходимые материалы (справка, проект решения) с обоснованием целесообразности рассмотрения вопроса на заседании Комиссии. После поступления в Рабочую группу материалов и формирования пакета документов согласно повестке дня руководителем Рабочей группы определяется дата проведения заседания Рабочей группы, но не позднее, чем за 5 дней до заседания. 11. Рабочая группа за 5 дней до заседания информирует членов Рабочей группы и приглашенных о дате, времени и месте проведения заседания и не позднее, чем за 2 дня до заседания направляет в их адрес необходимые материалы. На заседание Рабочей группы могут быть приглашены работодатели, представители объединений работников и органов исполнительной власти, не входящие в состав Комиссии, а так же специалисты и представители других организаций. Заседания Рабочей группы проводится в помещениях, предоставляемых Управлением координации занятости и социальных программ. 12. Заседание считается правомочным при наличии представителей всех Сторон. 13. Ведет заседание руководитель Рабочей группы, в его отсутствии представитель одной из сторон. Время, предоставляемое для сообщения, информации, выступления устанавливается согласно принятому регламенту заседания. Участники Рабочей группы и приглашенные выступают на заседаниях Рабочей группы после предоставления им слова председательствующим. 14. Участники Рабочей группы информируют представителей стороны, направившей их для участия в Рабочей группе, о результатах обсуждения и несут персональную ответственность перед стороной и непосредственно органами, уполномочившими представлять их интересы.

Послание Президента Республики Казахстан Н.Назарбаева народу Казахстана. 5 октября 2018 г.
Официальный сайт президента Республики Казахстан
Стратегия Казахстан 2050 Наша сила
Официальный сайт премьер министра Республики Казахстан
Показать всю карту сайта